חדשות חיוביות משוק העבודה:יותר ויותר פליטיםיש עבודה. אומרים שזה יותר ממחצית מהאנשים שברחו לגרמניה. עוד חדשות טובות: יותר ויותר אנשים עובדים כעובדים מיומנים.
מחסור בכוח אדם מיומן בגרמניה - נושא ידוע. עם זאת, נראה שיותר ויותר פליטים עובדים כעובדים מיומנים במדינה זו.בסך הכל, יותר ממחצית מכלל הפליטים לגרמניה נמצאים כאןכעת ביחסי עבודה קבועים. סימן טוב.
אני וידאו:ויכוח על רשות - מתי יש לאפשר לפליטים לעבוד בגרמניה?
ויכוח על רשות: מתי צריך לאפשר לפליטים לעבוד בגרמניה?
רבים עובדים כעובדים מיומנים
המחסור בעובדים מיומנים משפיע על המעסיקים בגרמניה.הממשלה הפדרלית קיצרה אפוא את הזמן רק בתחילת נובמברבהם פליטים אינם רשאים לקבל או לבצע עבודה - בתקווה להכניס את מבקשי המקלט לעבודה מהר יותר ובכך לשלבם. יחד עם זאת, פליטים עם סיכוי להישאר צריכיםלאחר קורסי השילוב שלהם דרך מרכז התעסוקהיטופלו יותר מקרוב ויעודדו ויאתגרו יותר.
מדענים מהמכון הגרמני למחקר כלכלי (DIW) ומאוניברסיטת אוטו פרידריך בבמברג טוענים כעת שגילו שליותר ויותר פליטים יש עבודה - כולל כעובדים מיומנים. המחקר, שזמין בלעדית ל"שפיגל", בדק אנשים שהגיעו לגרמניה בין השנים 2013-2020, רובם בשנים 2015 ו-2016. משמח: לפי המחקר, רוב הפליטים עבדו כעובדים לא מיומנים או מיומנים נכנסו לשטחים. שוק העבודה הגרמני.
מכלל הפליטים העובדים, 60 אחוז עבדו כעובדים מיומנים ב-2020. משמעות הדבר היא שיכולות להיות להם שנתיים עד שלוש שנים של הכשרה מקצועית או הסמכה דומה. עם זאת, לפי המחקר, פליטים במקצועות הדורשים את הכישורים ההשכלתיים הגבוהים ביותר הם עדיין יוצאי דופן.פליטים בעלי תואר באוניברסיטה,ההנחה היא שכנראה ישתמשו בעבודתם (העזר) רק כאמצעי להתפרנס על מנת לעשות הכל בינתיים כדי לזכות לעבודה בסביבה בפועל, כפי שעולה מהמחקר.
מקורות בשימוש: